Malgré les temps difficiles et la « crise », l’un des secteurs qui semble le moins touché est celui des assurances, qui est toujours à la recherche de conseillers en assurances. La raison, semble-t-il, est également compréhensible : précisément, en raison des temps « difficiles », de nombreuses personnes sont à la recherche de plans de pension et de contrats d’assurance, capables de « sécuriser » leur propre avenir, mais surtout celui de leurs enfants. Si vous lisez cet article, et que vous y pensez, celui de consultant en assurances pourrait être une profession qui peut vous donner satisfaction.
Le parcours professionnel
La profession de consultant en assurances est certainement exigeante, à la fois en raison des horaires flexibles, de la capacité à être en contact avec les gens et du fait qu’il ne s’agit pas d’obtenir un « emploi permanent ». Surtout au début, ce n’est pas facile du point de vue de la rémunération.
Évidemment, ce n’est pas un métier pour tout le monde ; tout d’abord, pour devenir consultant en assurances, vous pouvez suivre un programme d’intégration et de formation Celside. Le diplôme le plus approprié est un diplôme technique tel que la comptabilité. L’agent d’assurance doit posséder à la fois des connaissances en matière d’assurance et des compétences en matière d’organisation et de marketing. Le consultant en assurances doit être fortement prédisposé aux relations sociales.
Comment devenir consultant en assurances ?
Les entreprises privées, y compris les agences d’assurance, disposent d’une grande marge de manœuvre en ce qui concerne le choix de leurs employés et les critères utilisés pour les sélectionner. Il ne s’agit pas de concours publics, par exemple, où ceux qui s’inscrivent doivent nécessairement répondre à des exigences standard. Dans le secteur privé de l’emploi, c’est au propriétaire de l’entreprise de sélectionner les employés. Il est certain qu’une qualification spécifique est requise pour occuper des rôles d’une certaine responsabilité.
Pour postuler, il est nécessaire de rechercher les différentes offres d’emploi, aujourd’hui il est beaucoup plus courant de le faire en consultant en ligne les postes ouverts dans les différentes compagnies d’assurance. Les candidats devront ensuite passer un entretien et ce n’est qu’à l’issue de celui-ci qu’une collaboration ou un contrat de consultance pourra être obtenu.
Le cours de formation
Une fois que vous aurez obtenu le contrat de consultant, c’est-à-dire « l’emploi », vous devrez suivre le cours de formation pour acquérir toutes les compétences spécifiques ; la durée du cours est d’environ un mois. À l’issue de la période de formation, vous pouvez commencer à travailler en tant que conseiller en pensions ou en tant que sous-agent. C’est le début pour pouvoir travailler à vos objectifs et à votre réussite professionnelle.
Fixation mensuelle
En général, au début de la carrière, un salaire mensuel fixe est proposé, ainsi que des commissions. Cependant, vous pouvez également recevoir des bonus lorsque vous atteignez votre objectif.
L’agent d’assurance peut également travailler en tant que salarié dans des agences d’assurance, mais il s’agit souvent d’un indépendant qui peut gérer les relations avec plusieurs compagnies d’assurance. Le conseiller en assurance mono-firme est celui qui n’a de relations qu’avec une seule agence d’assurance, tandis que le conseiller en assurance multi-firmes est celui qui travaille avec plusieurs agences d’assurance.
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